2023, Vol. 6, Issue 1

author(s)
ريناس ابابكر شاكر، حكمت رشيد سلطان

abstract
تعيش المنظمات اليوم في ظل بيئة مليئة بالمتغيرات والأحداث المُتسارعة والمتغيرة بشكل يجعلها تبحث عن تلك المتغيرات بهدف تشخيصها ومعرفة مقدار تأثيرها على النشاط الذي تمارسه المنظمة، لاسيما أن التغيير أصبح جزءاً مهماً في حياة المنظمات وأصبح لازماً عليها أن تكيّف نفسها بما ينسجم وحركة التغيير التي تحصل في بيئتها، وإنطلاقاً من أهمية العلاقة بين المنظمة وبيئتها الخارجية وضرورة التوافق بينهما سعت الدراسة الحالية إلى التعرف على" الاستشعار البيئي ودوره في تحقيق أبعاد المنظمة الذكية / استطلاع لآراء القيادات الادارية في عينة من الجامعات الأهلية في إقليم كوردستان العراق، ولتناول الموضوع بصورة متكاملة فقد عرضنا الإطار النظري الخاص بمتغيرات الدراسة،إذ تناولنا مفهوم الاستشعار البيئي ومتطلباته في المنظمات المبحوثة من جانب، ومن جانب آخر تطرقنا إلى أبعاد المنظمة الذكية في المنظمات المبحوثة؛ لأن تلك المتطلبات تتفاوت في تأثيرها تجاه تحقيق أبعاد المنظمة الذكية.وفي الجانب الميداني فقد طورنا أنموذجاً افتراضياً لبيان العلاقة بين متغيرات الدراسة، وتبني الأنموذج العلاقة بإتجاه واحد. واستندت الدراسة على مجموعة من الفروض التي اختبرت ميدانياً على عينة من الجامعات الأهلية في إقليم كوردستان العراق والبالغ عددها (5) جامعات، ووضعت عدداً من الأسئلة الأساسية أجاب عنها (82) قائداً إدارياً. ولأغراض جمع بيانات الإطار الميداني صممنا استمارة الاستبانة التي تضمنت مقاييس مشتقة من دراسات سابقة عدلناها، وأعدنا تصميمها؛ لتتلاءَم مع متطلبات الدراسة الحالية، ثم عرضناها على مجموعة من السادة الخبراء والمحكمين، كما استخدمت الدراسة عدة أدوات إحصائية لتحليل البيانات ک: تحليل الارتباط لتحديد علاقة الارتباط بين متغيرات الداسة، فضلاً عن تحليل الانحدار لتحديد طبيعة التأثير بين متغيرات الدراسة واختبار التباين الأحادي (One – Way ANOVA) للتعرف على مدى تباين متغيرات الدراسة، وقد توصلت الدراسة إلى عدد من الاستنتاجات أهمها: وجود علاقة ارتباط معنوية بين المتغيرات المستقلة (متطلبات الاستشعار البيئي) والمتغير المعتمد (أبعاد المنظمة الذكية) مجتمعة على المستوى الكلي للمنظمات المبحوثة، وجود تأثير معنوي لمتطلبات الاستشعار البيئي في أبعاد المنظمة الذكية وعلى المستوى الكلي للمنظمات المبحوثة.